[Debatte-Grundeinkommen] [Genugfueralle] Einkommensobergrenze und BGE-Modelle

[Manfred Bartl]

Lieber Boris!

Ich höre hier eher die Vernunft.

Das Wirtschaftssystem ist laut Gesellschaftsvertrag ein
Umverteilungssystem, kein Leistungshonorierungssystem, auch wenn das
Umverteilungssystem leistungsorientierte Anteile hat (insbesondere im
Hinblick auf die Arbeitszeit natürlich), schon gar nicht von
eingebildeten "Leistungen".

Wenn es Manager gibt, die das nicht verstehen und glauben, sie würden
mehr "verdienen" (mehr als die Leute vor allem, die die Arbeit
verrichten, mit dem diese Werte erzielt oder aufgebaut wurden), und
ich weiß, dass ein Großteil der Manager so denkt (das sind die Leute,
die mit Umfragen referenziert werden, wenn moniert wird, dass "die
Deutschen so wenig Ahnung von der Wirtschaft haben"), dann lege ich
auch keinen gesteigerten Wert auf deren Anwesenheit in diesem Land und
möchte dieses moralisch verwerfliche Treiben auch gar nicht dulden.
Weg mit den Absahnern!

Ich würde auch jedem seine Buch-Millionen und Buch-Milliarden gönnen,
solange er sich am System beteiligt - und das bedeutet nun einmal,
dass er mit real höchstens 10.000 Euro Einkommen im Monat weit mehr
als nur rundum versorgt wird!

Deine Arbeitskollegen können ruhig neidisch auf mich und die anderen
"Hartzvierler" sein, weil wir so viel Zeit haben! Du kannst ihnen
gerne mitteilen, dass ich SOFORT mit ihnen tausche, wenn sie unbedingt
mal das Gefühl nachvollziehen möchten, neidisch auf Menschen mit ETWAS
Kohle zu sein (es muss nicht einmal "viel" oder nur "unwesentlich
mehr" Kohle sein)! Mindestens solltest Du ihnen sagen, dass sie mit
ihrer bescheuert langen Arbeitszeit VERANTWORTLICH dafür sind, dass es
so viele Menschen mit null Arbeitszeit gibt, auf die man aber
schlechterdings nicht neidisch sein kann, weil sie dafür aber auch
faktisch null Einkommen haben!

Anregende Diskussionen wünsche ich!

Mit solidarischen Grüßen
Manfred




On 7/4/07, Boris Behnke <boris.behnke at googlemail.com> wrote:
> Hallo
>
> Ich höre hier eindeutig den Neid.
> Warum sollte ein Manager denn noch hier arbeiten, wenn er "nur noch"
> 10.000 Euro verdienen könnte?
>
> 50% Steuern finde ich in Ordnung, heute zahlt er keine Steuern!
>
> Hört auf mit der Neiddebatte. Meine Arbeitskollegen sind neidisch auf
> die Hartzvierler, die haben so viel Freizeit, Ihr seid neidisch auf
> menschen, die viel Kohle haben.
>
> Ich gönne jedem seine Millionen und Milliarden, solange er sich an dem
> System beteiligt.
>
> Grüße Boris
>


-- 
Manfred Bartl
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